Quarts Et Presences

Gestion des présences

La présence est un enregistrement indiquant si un employé a été présent un jour particulier ou non.

La présence est un enregistrement indiquant si un employé a été présent un jour particulier ou non.

Dans Dokos, vous pouvez marquer et enregistrer quotidiennement la présence d'un employé à l'aide du doctype Présence.


Pour accéder à la liste des présences, allez sur :

Accueil > Ressources humaines > Présence

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1. Prérequis avant utilisation

Avant de créer un enregistrement de présence, il est conseillé de créer d'abord les éléments suivants :

2. Comment créer une présence

  1. Allez dans la liste de présence, cliquez sur ➕ Ajouter Présence.
  2. Sélectionnez l'employé.
  3. Sélectionnez la date de présence.
  4. Sélectionnez le décalage (facultatif).
  5. Sélectionnez le statut (Présent, Absent, En congé, Demi-journée).
  6. Enregistrer et envoyer.

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Remarque : La participation ne peut pas être marquée pour des dates futures.

Vous pouvez obtenir un rapport mensuel de vos données de présence en accédant au rapport Détails de la présence mensuelle .

Vous pouvez facilement définir la présence des employés à l'aide de l' outil de présence des employés .

Vous pouvez également télécharger en masse la participation à l'aide de la fonction Télécharger la participation.

3. Caractéristiques

3.1 Détails

  • Sélectionnez type de Quarts
  • Arrivée tardive
  • Départ anticipé

3.1 Marquer la présence non marquée

Si la présence de certains employés n'est pas marquée, vous pouvez les marquer comme présents, absents ou en demi-journée.

Comment marquer la présence

  1. Accédez à la liste de présence.
  2. Cliquez sur le bouton Marquer la présence .
  3. Une boîte de dialogue apparaîtra.
  4. Sélectionnez l'employé et le mois.
  5. Sélectionnez le statut, qu'il soit Présent, Absent ou Demi-journée.
  6. Sélectionnez les dates auxquelles vous souhaitez marquer la présence d'un employé sélectionné.
  7. Cliquez sur le bouton Marquer la présence et cliquez sur Oui .

CC-BY-SA 3.0