Ressources Humaines
Paie
Les documents du module Paie de Dokos, et ce qu'il faut savoir avant de les utiliser pour une société française.
Paie
Le module Paie n'est pas pris en charge pour la France. Quand le site a une société française, Dokos masque l'espace de travail Paie et affiche le message « Le module de paie n'est pas supporté pour la France. » Pour la paie d'une société française, utilisez un logiciel de paie. L'intégration PayFit synchronise par exemple les absences et les écritures de paie.
Le module Paie reprend celui de Frappe HR.
Le module a deux espaces : Paie et Taxes & Avantages.
Calculer la paie
- Composante salariale
- Structure salariale
- Attribution de la structure salariale
- Écriture de paie
- Fiche de paie
- Détail du CTC de l'employé
Primes et montants ponctuels
Espace Taxes & Avantages (Frappe HR)
L'espace Taxes & Avantages vient de Frappe HR. Il est hors du périmètre maintenu et recommandé par Dokos : Dokos ne l'adapte pas et ne le recommande pas. Ses documents suivent des règles fiscales étrangères. Ils ne servent pas pour une société française.
L'espace Taxes & Avantages a sa propre icône sur le bureau. Sa barre latérale regroupe les déclarations et preuves d'exemption, les demandes et requêtes d'avantages sociaux, les rapports de calcul et de retenues d'impôt sur le revenu, et la configuration des tranches d'impôt et des catégories d'exemption. Comme l'espace Paie, il est masqué quand le site a une société française.
Les pages ci-dessous décrivent ses documents tels que Frappe HR les fournit.
- Période de paie
- Tranche d'impôt sur le revenu
- Autres revenus de l'employé
- Déclaration d'exemption de taxe
- Soumission d'une preuve d'exemption de taxe
- Demande d'avantages sociaux
- Requête d'avantages sociaux
Paramètres
Avances aux employés
Les avances ne dépendent pas du module Paie. Elles servent aussi pour une société française.